为加强企业对员工的培训、培养力度，同时结合各企业具体业务发展需求，适配与业务相关、具备实战意义的培训课程，9月4日-9月5日，富临运业人力资源部组织部分与招投标工作相关的同事，参加了为期两天的“全垒打投标训练营”专题培训活动。
现场的培训老师通过案例分析、分组讨论、模拟投标等方式对学员进行投标工作的专业训练。
本次培训从实战角度出发,主要运用法律法规、客情关系、大客户公关、招标文件、评标与投标、争议处理等模块，指导学员如何规避投标过程中的常识性错误，运用相关法律法规维护投标人自身权益。通过典型投标案例解析，使学员学习投标系统的方法论和特定工具。同时拆解招标文件商务、价格、技术等各板块要点，要求学员在评标过程中重点把握评委评标的关注点。
通过此次培训，使公司员工对一般项目投标的常识知识以及政府项目投标的注意事项有了更深入的了解，清晰认识到不同类型项目详细的投标过程，以及投标流程中严格的工作顺序。进一步强化投标人的法律意识，呼吁大家在实战过程中善于运用法律武器维护自身权益。同时抓住招标人亟待解决的需求和问题的核心，掌握投标方法论与相关法律，规避常识性错误，将投标工作做到尽善尽美，提高项目中标率,对于运业集团及所属企业参与市场化项目投标具备较强实战及指导意义。
